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Leiter (m/w/d) Haustechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort in Münster-Handorf

eine handwerklich versierte, empathische Leitung der Haustechnik (m/w/d) 39,0 h/Woche, unbefristet 

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Haustechnik in organisatorischer und personeller Hinsicht:
  • Hauptansprechpartner für Kollegen in technischen Angelegenheiten und externen Dienstleistern sowie Sachspendern
  • Führung von 5-6 Kollegen in der Haustechnik
  • Personalmanagement im Bereich Haustechnik in enger Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleiterin (Arbeitszeiteinteilung, Mitarbeitergespräche, Einarbeitung, Aufgabenübertragungen, Einteilung von Verantwortungsbereichen, Winterdienst uvm.)
  • Koordination und Überwachung von Aufträgen und Projekten (intern sowie extern vergebene), einhergehend Einweisung von Fremdfirmen vor Ort
  • Koordination und Überwachung von externen sowie internen Wartungen, Instandhaltung und Prüfungen in regelmäßigen Intervallen
  • Erledigung aller anfallenden Aufgaben im haustechnischen Bereich, darunter auch Reparatur- und Renovierungsarbeiten, Instandhaltung der Spielplätze sowie Pflege der Grünflächen und des Außenbereichs
  • Fuhrparkverwaltung 
  • Abnahme, Übergabe und Sanierung bzw. Instandsetzung von Zimmer/ Appartements im Verselbständigungsbereich
  • Sicherheitsbeauftragter im Bereich Haustechnik

Wir erwarten

  • Erste Führungserfahrung im Team eines handwerklichen Bereiches wünschenswert
  • Einen kooperativer Führungsstil, welcher vom Teamgedanken geprägt ist
  • Die Fähigkeit strukturiert und organisiert sowie vorausschauend zu arbeiten
  • Die Bereitschaft und Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten 
  • Facharbeiterbrief / Gesellenbrief oder einen höherwertigen beruflichen Abschluss aus den Bereichen Elektrotechnik, Maler und Lackierer, Gas- und Wasserinstallation o. ä.
  • Sehr gute allgemeine handwerkliche Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Führerschein Klasse BE oder III
  • Ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft, sich den Anforderungen des haustechnischen Dienstes anzupassen und dies auch über die normale Arbeitszeit hinaus (Ansprechpartner im Notfall für Kolleginnen und Kollegen/ Notdienst)
  • Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen 
  • Sicherheitsbeauftragter für den Bereich Haustechnik (wünschenswert, gem. DGUV 2)
  • Eine positive Einstellung zur katholischen Kirche und eine Identifizierung mit den Zielen der Caritas


Wir bieten 

  • eine unbefristete Anstellung 
  • Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR Caritas mit 
  • betrieblicher Altersvorsorge
  • Diensthandy
  • Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen 
  • ein motiviertes Team
  • Unterstützung in der Einarbeitung
  •  Schulung zum Sicherheitsbeauftragten durch die Berufsgenossenschaft möglich
  • stetig neue Herausforderungen

Sollten Sie Spaß und Freude im Handwerk haben, empathisch-kollegial führen können und dabei ein Organisationstalent für die Haustechnik sein - so bewerben Sie sich bei uns!